Хороший маленький солдат (2026)

Карла Моретти получает работу в отделе кадров крупной страховой компании, где от неё требуют совместить благополучие сотрудников с жёсткими показателями эффективности. Поначалу задача кажется обычной частью корпоративной жизни, но вскоре Карла обнаруживает в одном из подразделений систему токсичного управления. Теперь ей приходится решать, насколько далеко можно идти ради интересов компании и где заканчивается допустимый компромисс. Чем сильнее она пытается сохранить баланс между требованиями руководства и защитой работников, тем уже становится пространство для честного решения.